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新聞動(dòng)態(tài)

以績(jì)效管理為抓手,打造提質(zhì)增效團隊

發(fā)布時(shí)間:2021-06-01      瀏覽:

為進(jìn)一步完善內部管理體制,數字城管信息采集市場(chǎng)化服務(wù)企業(yè)成都眾智合能達州項目部以績(jì)效管理為抓手,出臺《績(jì)效考核管理制度(新版)》,推動(dòng)信息采集監督隊伍整體素質(zhì)提升。

image.png11月27日,借月度培訓之際,成都眾智合能達州項目部組織全體員工對制度進(jìn)行了學(xué)習。

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項目部負責人立足工作實(shí)際,結合市城管執法局關(guān)于城市管理工作提出的新要求與新標準,對《績(jì)效考核管理制度》中涉及的執行細節和注意事項進(jìn)行了詳細講解。會(huì )議要求:所有職工要加強學(xué)習,全面掌握績(jì)效考核內容;要高標準、嚴要求,不斷提高自身綜合素質(zhì);要樹(shù)立“制度管人”工作機制,強化督查抽查,推動(dòng)嚴格考評、獎勤罰懶的良好格局形成。


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